【東京】社内SE(インフラ)※リモート可/要件定義~ベンダーコントロール等/5年で200億のIT投資

  • 年収:550~800万円
  • 雇用形態:正社員(試用期間あり)
  • 勤務地:東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル(東京都)

仕事内容について

【職務内容】
グループ各社での新コミュニケーション基盤の検討及びインフラ共通基盤の運用強化に向け、
要件定義・課題解決をシステムベンダーと連携を図り推進して頂きます。
子会社化した企業のITインフラ統一や業務システム整備を行うことで、会社としての基盤を強固
なものにすべく増員採用を行います。
新しいインフラを活用した企画や長谷工グループ各社のインフラ構築支援など幅広くご担当
いただきます。

【本ポジションの魅力】
・これまでのご経験を活かし、より上流工程で活躍できます。今後は会社としても積極的に
IT強化していく予定で、億単位の大規模プロジェクトを推進します。
・ユーザーと近い距離で役立つ開発を行いたい方や、社内のIT推進役として、安定して長く
活躍したい方にはマッチした環境です。
・離職率は全体で3.6%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。腰を据えて働ける環境です。

【企業の特徴・魅力】
建設・不動産×DXという文脈の中で、非常にチャレンジングな業務に取り組めます。現場社員もユーザーヒアリングにも前向きに協力的な環境です。
同社はICTの活用とオープンイノベーションの取り組みを本格化させると宣言しており、
ロボットの活用、クラウドサービスアプリケーションの開発などICTの取り組みを加速
させています。例として「住まい情報と暮らし情報のプラットフォーム」を構築し、メーカーや
ベンチャー企業、大学、研究機関とのオープンイノベーションを深化させています。IT投資や
新しい事への挑戦に非常に前向きな組織で、実際に現場レベルでの実行が進んでいるフェーズ
となり非常にやりがいのある環境です。

必須条件

<必須要件>
ネットワークもしくはサーバーの構築・運用経験をお持ちの方

求人概要

勤務地(詳細) 東京都港区芝3-8-2 芝公園ファーストビル
勤務時間 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均月20時間
福利厚生 通勤手当:全額支給いたします。社会保険:各種社会保険完備、企業健保、企業年金基金厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:退職一時金、退職年金(定年:65歳)
年休積立制度、育児休業制度、介護休業制度、従業員持株会、結婚祝金、出産祝金、財形貯蓄制度、住宅資金貸付金利子補給制度、遺児育英年金制度、
ライフプラン融資制度、ベネフィットステーション、フィットネスクラブ法人会員 他
施設:HASEKO CLINIC(診療所)、直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート、南紀白浜ブランシエラリゾート他
休日休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇15日~20日、完全週休2日制(土日祝)、年末年始(6日)、夏期(9日)

事業概要

少子化・高齢化、人口減少、都市のコンパクト化、災害、建築物の老朽化、環境配慮・省エネルギー、コミュニティ形成などの社会情勢の変化に対応し、
当社の企業理念である「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する。」を具体的に実現するため、
分譲マンションを中心に、賃貸・高齢者住宅や商業・介護・子育て・健康・医療・教育等を組み合わせ、ハード・ソフト両面から
「住まいと暮らしの創造企業グループ」への飛躍を目指します。
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