【関東】SES・受託開発営業担当(事業推進者)※創業以来15年連続売り上げ増・黒字経営・残業平均20H以下

  • 年収:500~1200万円
  • 雇用形態:正社員
  • 勤務地:東京都品川区北品川5-9-11大崎MTビル10F(東京都)

仕事内容について

【職務内容】
上場企業を中心とした取引先への法人営業から、プロジェクトメンバーの管理、採用を中心に裁量を持って遂行していただくポジションとなります。
事業企画、事業拡大戦略など、やる気と能力によっては、ポジション関係なく携われます。

成果に応じて評価しており、年齢に関係なく年収・ポジションが決まる、完全実力主義です。
20代~30代でも事業部長、年収1千万を実現できます。
短期的な結果だけでなく、中長期の会社の成長への貢献など、すぐに成果につながらないチャレンジも評価に含めます。

【具体的には…】
営業(既存拡大中心)
メンバー管理(エンジニアのキャリアアッププラン作成・教育・育成)
中途採用(採用計画・面接)
事業計画策定(短期~中長期)
事業企画立案(新規事業含む)
第二成長期の渦中の同社では、さらなる成長の為、取引先との信頼の強化、社員の成長のバックアップ体制の強化など、
事業部を中心とした体制強化を図っております。
「社長自ら積極的なチャレンジを推奨している」など、誰もが裁量をもって仕事を遂行できる環境となっております。

【組織】
自分の価値観に合わせて、社員が組織を選べるユニークな価値観別組織となっています。


【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
・最後までやり遂げる意識の高い方
・自ら考えて行動できる方

必須条件

〈必須条件〉※以下のいずれか
システムエンジニアリング業務
30人以上の組織における事業推進の経験
IT業界における営業経験者

<歓迎条件>
戦略的に動ける方
新しい事業を立ち上げたい!など夢を語れる方

求人概要

勤務地住所 東京都品川区北品川5-9-11
勤務地(詳細) 東京都品川区北品川5-9-11大崎MTビル10F
勤務時間 9:30~18:00
福利厚生 ・交通費全額支給・みなし残業代+残業代支給(規定時間外労働30時間を超えた場合)・役割給・深夜勤務手当・資格取得支援制度
・企業年金(確定拠出年金)制度・遺族年金制度・慶弔見舞金(第三子出産祝金増額)・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)・定期健康診断
・各種研修制度(研修・勉強会には軽食付)・社員定例総会・優秀社員表彰・関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能・社内企画イベント随時開催 など
休日休暇 年間休日123日 ・完全週休2日制(土、日、祝祭日)※勤務先により変動します。・祝日 ・年末年始休暇(6日間) ・夏季休暇(3日間) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇・育児介護休業・ドナー休暇 ・ボランティア休暇 ・マタニティ休暇 ・障がい者通院休暇 ・リフレッシュ休暇 ・育自休業 (3年まで自らを育むために休める) 留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等

事業概要

AI・開発・データサイエンスの技術力で社会に貢献し続ける「ICTソリューション・カンパニー」です!
スカイウイルは先端技術領域に注力することで、新規顧客との取引を拡大し、コロナ渦においても成長を実現しています。
また最新技術の研究開発案件などに多数参画し、エンジニアの成長環境や、キャリアの選択肢を拡げています。
もっと見る

人気の求人特集

CM公開中、なんでも早いIT田中