【北海道】生産技術※火力発電所のCCUS（二酸化炭素貯留・回収・有効利用）事業の実務担当者

【業務内容】
「火力発電所の二酸化炭素フリー化」に向け、CCUS（二酸化炭素貯留・回収・有効利用）の研究・実務経験を
お持ちの方や、反応工学や触媒化学等の専門性が高い化学系の専門スキルを有した方を募集するものです。

【概要】
　・NEDOの実証事業に採択された、CCUS/CCS事業に携わっていただくポジション
　・現在他社と合同で実証・検討しているCCS/CCUS事業に関して、『発電所から
　　のCO2分離・回収設備の最適な運用方法の検討および課題の整理』、『石炭
　　火力発電所に適用する CCUS のコスト検討』など技術的な側面から、評価や
　　技術妥当性などを検討いただくポジション

　・CO2分離・回収におけるプロセス設計
　・分離したCO2の利活用方法に関する技術検討
　・ステークホルダーとの折衝　など。

【求人について】
当社は、1951年の創業当時から、北海道の電力の安定供給を支えてきた会社です。
近年では電力だけでなく、北海道の総合エネルギー企業を目指し、活動しております。
業務領域拡大に向け、建築部門において、お客さまへのコミッショニング事業に関する技術営業、
建築設備の調査・検討、コンストラクションマネジメント支援に携わっていただける方を募集いたします。

【働き方改革】
長時間労働の是正やメリハリ（オン・オフ）のある効率的な働き方を目指し、
全社で時間外労働の低減と休暇取得増加に向けた目標を掲げ、取り組みを展開しています。
全従業員の時間外労働について、月80時間以内（休日労働含む）の徹底と、さらなる低減を目指します。
年間の年次有給休暇平均取得率を中長期的に100％（20日）とします。

＜必須条件＞※下記いずれか ・大学、メーカー、エンジニアリング会社、エネルギー事業者、研究所などでCCUS/CCS関連に携わったことがある方 ・鉄鋼/ガス/石油/化学メーカーなどで、化学反応を伴うプロセス、触媒反応を伴うプロセス設計や実証のご経験のある方