【広島】設備工事管理
- 年収:700~350万円
- 雇用形態:正社員(試用期間あり)
- 勤務地:
広島県
仕事内容について
【職務内容】
建築工事の管工事、電気工事、空調工事等の設備工事の管理業務です。サブコンの担当者と打ち合わせをしたり、調整をしたり、確認が主な業務内容です。
弊社はマンション建築の工事を受注する機会が多く、現場所長と一緒になって、設備工事を管理して貰います。また、積算段階から関与して貰い、
積算担当と見積書を作成して貰います。
【山陽工業はココが良い】
1.社長特別褒章、資格取得奨励金で一人一人を評価◎
2.奨学金返金支援制度で皆さんを支援!
3.選考前の会社説明会あり◎
4.会社全体の4割が20~30代
5.現場手当あり◎
6.新入社員研修に加え建設業に関わるスキルアップセミナーにも積極的に参加可能!
【中途メンバーが多数活躍中】
・異業界からの中途入社者多数!引っ越し業者、美容業界からご入社されております。
・平均勤続年数16年
・社員70名のうち約4割が20~30代
・先輩社員Aさん:前職も建築施工管理をしており「もっと大きい規模の案件に携わりたい!」と山陽工業に入社。日々コツコツと頑張っています。
【働き方について】
・直行直帰可能
・転勤なし、担当案件も基本は広島県内です
・残業時間の削減に取り組んでおり、毎週水曜日は18時に必ずPCシャットダウンしております
・奨学金返済支援制度あり(入社1年目から毎月3千円、入社4年目から毎月5千円に変更し、奨学金の完済月まで支援)
・資格取得奨励金あり(1回のみ10万~20万)
必須条件
<必須要件>
・普通自動車運転免許
<歓迎要件>
・設備管理士
求人概要
勤務地住所 |
広島県 |
勤務地(詳細) |
広島県広島市中区十日市町1-1-9 |
勤務時間 |
<勤務時間>
8:00~17:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有 |
福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし |
休日休暇 |
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数112日 |