大進建設株式会社

【愛媛】建築施工管理(管理職候補)愛媛松山の「街づくり」に貢献/資格取得費用は全額補助〇

  • 年収:700~500万円
  • 雇用形態:正社員(試用期間あり)
  • 勤務地: 愛媛県

仕事内容について

【職務内容】
オフィスビル、分譲マンション、店舗、工場、住宅、賃貸マンションなど幅広い建設物を手掛ける当社の建築施工管理をご担当いただきます。
工程、品質、安全、原価、環境など工事に必要なマネジメントを実施頂きます。

【業務の特徴】
扱う物件は分譲・賃貸マンション、オフィスビル、店舗、工場などで、特にマンションを得意としております。
1~2億円クラスの高齢者住宅、会社のオフィス、店舗系が数多くなっています。戸建てはほとんど扱っていません。
なおエリアは松山市、東温市、砥部町、松前町、伊予市、今治市であり、基本的に遠方の現場はありません。

【組織構成】
以下で構成されております。
・常務→部長代理→課長→課長代理→係長→主任
・工務監督:70代1名、60代1名、50代1名、40代6名、30代1名、20代2名
・積算:60代2名、30代1名
・安全管理:1名
・メンテナンス担当:40代1名

【資格取得のフォローをさせて頂きます】
30代~40代の一級施工管理技士又は一級建築士をお持ちの方を歓迎いたします。また、二級施工管理技士の方でも、入社後一級施工管理技士の取得に向け
全面支援させていただきます。尚資格取得費用は全額当社が負担しますので安心してキャリアを磨くことができます。

必須条件

<必須要件> ※普通自動車免許(MT)お持ちで以下いずれかの資格保有者 ・1級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築士 ・2級建築施工管理技士

求人概要

勤務地住所 愛媛県
勤務地(詳細) 愛媛県松山市一番町1-15-1
勤務時間 <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:80分 時間外労働有無:有
福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:距離により定額支給(上限あり:月額11,000円)
家族手当:扶養配偶者10,000円、子18歳未満3,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済入社3年目以降
休日休暇 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数100日

事業概要

■事業内容:
・分譲マンションの企画・開発・販売
・建築物の企画・設計・管理
・建築一式工事の請負
・不動産の売買、仲介
・賃貸物件の仲介及び管理
・優良宅地の開発及び、木造住宅の販売
・型枠工事の材工一式の請負
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