【東京・愛知】プロジェクトマネジメントコンサルタント※プライム上場／PMOのリーディングカンパニー

【業務内容】
・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務
・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務
・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務

具体的には・・・
・SIerとシステムユーザーとなる事業会社の間に立ち、現場の問題点を第三者の視点から抽出
・長期的な視点での課題解決のためのソリューションを提案、定着化プロセスの策定
・プロジェクトマネージャーの意志決定支援
・プロジェクトメンバー全体に共有できる仕組みづくり
・現場ベースで、コンサルタントが提案したソリューションの現場定着
・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、
　推進リード
・プロジェクトの状況の可視化、およびステアリングコミッティへのレポート業務
・PMOチームのリーダとして、PMOメンバーに対する指揮・統率
その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。

【特徴・やりがい】
★コミュニケーションのハブになるのが得意な方は、大いに活躍できる環境

★任せる文化。現場のコンサルタントでも「自分のお客様」を持って裁量をふるいます
（仕事を大胆に任せてくれる会社。立ち上がりはしっかりケアしてくれますが、
その後、軌道に乗れば個人に任せてくれて、お客様が要望されること、お客様に評価
されることならば、何でも自由にやっていいという風土です）

★大手のファーム⇒パートナークラスの人間がお客様をグリップしているのが普通ですが、
同社の場合はどんどん権限委譲。
お客様との窓口を担うAMになり、プロジェクトで成果を上げてお客様から
「別のプロジェクトも面倒見てほしい。もっと人を出して支援してほしい」という要請があれば、
部下がついて自分のチームを持つことになります。
新たに人材が必要なら、ヘッドハンターの方にお願いして、外部から自分で採用することも許される。
そこまで現場に裁量を委ねられています。

【必須条件】以下いずれかのご経験 ・プロジェクト管理経験（PM、PL、TL） →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ・PMO業務経験 ・コンサルティングプロジェクトの経験 ・メンバー10名以上のプロジェクト経験 ・システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務 ・システム開発プロジェクト従事者（SE、リーダーなど）