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【東京】インフラエンジニア(リーダー)※24/365体制に縛られない働き方/フレックスタイム制
- 年収:750~500万円
- 雇用形態:正社員(試用期間あり)
- 勤務地:
東京都
仕事内容について
【業務概要】
業務管理SaaS「クロジカ」のインフラエンジニアとして、コーポレートサイト向けサーバー管理に関連する業務全般をお任せいたします。AWSを中心としたWeb系サーバーの構築・業務改善などを行なっていただきます。
サーバーの設計、構築
サーバー調査、移行
構築の自動化スクリプトの開発、改善
【開発環境】
■サーバー環境
OS:Linux(CentOS、AlmaLinux、Amazon Linux)・Windows Server
ミドルウェア:Apache・Nginx・MySQL・PostgreSQL・PHP
ソフトウェア:SiteGuard(インストール型WAF)他
その他:WordPressなどのCMS
■使用する技術
サーバー構築自動化:Bash
自動監視:CloudWatch・Zabbix
自動バックアップ:AWS CLI・AWS Lambda
運用自動化: Python・PHP
【事業内容】
クロジカは、「黒字化をカジュアルに」をプロダクトのミッションに掲げ、
スケジュール管理や請求管理、サーバー管理などの業務をデジタル化するサービスです。
無料ではじめることができ、シリーズ合計1,800社35,000人以上が利用しています。
シリーズとして展開する「サーバー管理」は、コーポレートサイト向けサーバー管理サービスです。
AWSを用いたセキュアなクラウド環境の構築と合わせてCMSシェアナンバーワンのWordPressを標準装備し、
Webサイト制作における幅広い選択肢と安定稼働するインフラをご提供します。
必須条件
<必須条件>
Web系インフラの構築経験(3年以上)
Linux使用経験
求人概要
勤務地住所 |
東京都 |
勤務地(詳細) |
東京都中央区新富1-8-9 +SHIFT GINZA EAST 7F |
勤務時間 |
フレックスタイム制
コアタイム:9:30~16:30
※出社ベースでの勤務となります
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
残業時間:およそ7時間/月
<標準的な勤務時間帯>
9:00-18:00 |
福利厚生 |
通勤手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/副業可
<その他>
・育児、介護短時間勤務制度の完備
所定労働時間の短縮、始業時刻の繰り上げ繰り下げ(入社時から利用可)
・出産育児支援
給与と健康保険出産手当金の差額を全額支給して、手当金給付期間中の給与を100%保障
・産後職場復帰支援
認可保育園に入園出来ず、認可外保育園に入園する場合は、差額の保育料を全額支給
・トレーニング費用支給
Amazon Web Serviceが実施している認定資格の受験料を全額支給 |
休日休暇 |
完全週休2日制(休日は土日祝日)/有給休暇/年間休日120日/夏期休暇(土曜日・日曜日・国民の祝日を除く3 日間)
/年末年始休暇(原則12 月29 日~1 月4 日) |